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我劝天公降人才。
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- YouWare 正在招募：海外增长策略/ 移动端开发 / Web 前端开发 / 产品经理等各类岗位。
让 Coding 不再局限于桌面，让创意「随时随地」自由地被实现。
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34 1716 - hi大家！
因为孕晚期身体愈发沉重，能量待机时长减弱，我需要寻找一位积极可爱的兼职运营来帮我一起处理部分社群的工作✨
JD：
-需要你得在上海。
- 不用24小坐班，但会需要时不时出现在社群及社群活动。主要与我和Steve沟通，我会更多一些。
-因涉及到社媒运营，所以拍照剪辑审美好是【刚需】。and网感好加分，平面设计背景加分，有markting/AD背景加分，有个人帐号运营经验加分。
- 活动爱好者，活动鬼点子大王，人来疯绝对是优点。
- 执行力强（因为我这会儿可能没法太强了🤰），学习力能力强（因为我可能会教你很多东西💬），沟通真诚大方（因为我们社群的社员超级真诚友善🧡）
- 关注身心健康，关注长期的人格发展，关心粮食和蔬菜，也关心价值与观点。
- 也期待你能带给我一些我完全不懂的知识和视野。
-在乎人，能看见人。在乎自己，能看见自己。
最重要的———认可与喜欢INNER WILD社群的理念，或者说一直有加入社群的打算，有一起创造和浇灌这颗年轻树苗的欲望。因为这个合作的背后，可能是很深的关系建立。你会很靠近我们，会接触到很多资源。如果真的非常match，我完全不介意把短期关系发展为长期关系[yeah]！
请把简历与拍摄剪辑作品一起发到邮箱📪cici_brandnew@163.com
期待很快能见到你💗7 12 - 过去一年，我们从沙特出发，把事业版图扩展到了阿联酋、卡塔尔，并即将踏入埃及、土耳其、伊拉克。这一年，我们陪伴并服务了几乎所有中国出海中东的头部企业——从汽车到科技，从教育到消费品——在不断试错与实践中，我们积累下了真正珍贵的本土化经验、战略判断力与跨文化沟通能力。
但我越清楚地看到一个事实：
越大的目标，越需要高质量的人才。
只有搭建一个真正开放、包容、多元、国际化的团队，我们才能为客户提供深度价值，才能支撑未来更高的天花板。
目前团队里已有一批优秀的本土员工，但远远不够。
我们正在认真寻找：
📌 中国籍 PM（项目经理）与 AE（客户执行）
不是流水线式执行，而是能和我一起思考、判断、拆解项目
不是被动接任务，而是愿意主动探索和沟通
不是要你完美，而是要你靠谱、有好奇心、愿意成长
未来一年，我们将吸纳来自
🇸🇦 沙特、🇦🇪 阿联酋、🇪🇬 埃及、🇨🇳 中国、🇹🇷 土耳其
等多国人才，一起打造一个专业、稳定、可信赖、足以支撑跨国客户的团队。
我始终相信一句话——
“最好的团队，不是招来的，而是朋友们推荐来的。”
因为熟人的信任，是最珍贵的筛选机制。
所以，我真诚拜托看到这条信息的朋友：
如果你身边有靠谱、好学、有责任感、愿意和我们一起开疆拓土的中国 PM 或 AE，请介绍给我。
我不看教育背景，不看履历的排面，
我只看一个人的 好奇心、稳定性、判断力与靠谱程度。
我们正在做一件值得骄傲的事，也在走一条很难但很有未来的路。
如果你愿意和我们一起打造一个真正国际化的中东团队，
欢迎来找我聊聊。
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