即刻App年轻人的同好社区
下载
App内打开

市场人的日常

一个面向市场人相关的圈子,欢迎大家前来交流。

15135人已经加入

  • 闻烜
    1天前
    有大即认识天真蓝的市场品牌啥的吗?有个公益品牌活动想合作。
    12
  • Saraking_
    1天前
    脑子里面重复🔁一些思考,必须要形成自己的体系表达出来,这是最新的课题。

    一些新的思考🧠:
    我们不把内容当“产出”,而把内容当“资产”。
    所以我认为衡量的不是发了多少条,而是四件事:

    1️⃣ 叙事资产交付:叙事文档、Hook库、脚本库是否完成?能不能被反复复用?
    2️⃣ 内容效果:3秒留存、完播率、收藏/分享率,以及评论里有没有出现:“我也需要 / 这说到我了”。
    3️⃣ 转化支持:内容能不能让广告CTR/CVR更好?落地页转化率更高?FAQ是否减少了用户的关键疑虑?
    4️⃣ 资产沉淀:每个月新增多少可复用故事资产(用户语料/案例/证据),让内容越来越省力、越来越能打。

    内容不是一次性爆款,内容是可复用的增长系统。
    10
  • 尽余欢聊出海
    4天前
    这篇文章的背景是因为最近在给团队招im角色的小伙伴(欢迎感兴趣的私我)。但发现市场上大量的应聘者,有过整合营销经验,很多并不能真正的理解或者说表达清楚,整合营销的整合性到底体现在哪里?也就是说没有完全理解这个岗位的本质
    其次就是我现在在做互联网产品的整合营销,发现跟过往做3c还是有一些区别的。所以在复盘3c这段经验的过程中,也是在去想一个成熟行业的im有哪些经验可以被复制和借鉴
    02
  • SereinAi
    1天前
    10
  • 刘脱力
    5天前
    从找来马友友拍片子,到直播间里鲜活可爱胖瘦都有的模特,感觉lulu今年的品牌营销工作,支棱起来了。
    01
  • 姓郭不叫老师
    3天前
    打工人搞副业的一个bug是,年假不够用。

    ☀️天气好的日子,总想出来见见人。

    今日破纪录,早11点到晚19点,见了4个人:
    三个创业者,一个打工人。

    说实话这一天情绪跌宕起伏的,情绪最后说,先放learning,再讲故事。
    1️⃣评估一个人是否具备赚钱的能力,不要看她的身份,而要看她的认知和人格底色。不是所有离开职场的人都能创业,也不是所有打工的人都不会赚钱。
    2️⃣能赚钱的人,都是利他思维的,且面对“差异”,是思考能否求同,能否为我所用,而不是评判、拒绝和反驳。
    3️⃣选择合作伙伴,良好的品德是一切合作的前提。
    4️⃣相比打工,自己赚钱更加吃“关系”。但凡你不想一辈子“卖自己”,一人公司就是个伪命题,哪怕是副业也要一开始就有意识构建“关系网络”。你要像一个下棋的人,布局好你的每颗关键“棋子”。
    5️⃣经济下行周期,内修是所有人的人生课题。
    6️⃣最近开始有一点点信“命”了。

    ——————抓马“日记”分割线

    事情的开头是有个自称初创团队的人在xhs上向我发起合伙人邀约,因为对方办公地点就在家楼下,所以约了今早当面聊聊。约见面前有过5分钟的简短电话📞其实在那个时候就开始不对劲了:
    👉对方基本全程在单方面“打探”我的消息,关于自己的业务却含糊其辞(我当时以为是对方较为谨慎,初次电话会先保密一下,就也没多想)
    👉态度傲慢,比如经常打断我说话,对我说的内容下意识的质疑甚至反驳,在约定电话时间等沟通细节上非常强势,基本都是要求我配合,完全的“上位者”姿态(我当时又自我解释为非当面沟通造成的“误解”)

    😮‍💨但最终因为确实就在家楼下过于方便了,且对方电话中整体还是表达了双方在做事理念上的一致性,就还是觉得不妨给个机会~(以及电话里确实半天没听明白到底是干啥的,多少有些好奇......)

    接下来的场面属实是魔幻了。
    👠来了两位姐,见面后的20分钟里,不像是来找合伙人的,更像是来给我“压力面试”的。
    🤏上来先把我的个人副业问个底透,然后,一一反驳;
    🤏到了我提问环节,询问核心产品和商业模式,对方主打一个“三缄其口”,最后憋出2句话:我们是做独居女孩群体的,我们的目标是帮品牌方解决销售问题。
    🤏接着我问,那0-1目前你们想怎么起步呢?团队目前的优势且打算从哪里着手切入呢?两位姐说:我们对你说的已经够多了,剩下的不就是找你聊来一起做的吗?
    🤏最后还不等我反应,姐们说:我们觉得你的副业和我们想要做的不是一件事
    ......

    ❓我真的,全程脑袋上方都是:excuse me?你们真的知道自己在说什么吗?

    真给我气笑了,甚至失去了所有反驳的欲望。回了句:确实,二位再看看别人吧~

    💩过了5分钟缓过劲儿,有些恨自己没怼回去白受了一肚子气,只能删微信泄愤作罢。

    其实这两人原先也都是大厂打工的,看年纪应该比我略年长,看姿态大概率也是个当过管理者的(要么就是家里贼有钱了),说是职场确实呆不下去了,被迫创业。

    我觉得吧,就别打着创业的幌子了,👭姐们可太适合职场了,快回去吧!所有的行为表现,把极致的利己都写在了脸上,脑子像是堵塞的下水道吸收不进任何东西了,关键是晃一晃还会渗出污水,不小心就惹一身脏。
    🔍简单几句话,没有合作共赢,只有你死我活;没有坦诚沟通、平等交流,只有防备质疑、颐指气使。

    所以有时候身份、标签是最不重要的东西。不要拿这个来识人,更不要拿这个来定义自己。

    虽然长篇大论了,但这其实也就占据了今天5%不到的时间!剩下的95%心情都和天气一样美妙❤️

    梳理迭代了最新的副业模式版本,开始有意识的和各种“臭味相投”的潜在合作伙伴定期沟通、update各自的近况,跟许久未见的老友聊人生际遇和自我成长,尝试用ai算命,在朋友安利下尝试接触佛学,晚上回家又开了个巴西的越洋会议...……还有没什么人的时候真的很美的梧桐街道,和美味的甜品🍮咖啡☕️

    目前为止,如果说一个开启副业后最大的收获,大概是重拾了享受当下的能力。

    🌙Night~
    11
  • 怪兽先森-
    2天前
    在快速变化中,找到不变的东西

    最近聊起AI,我们最大感受就是日新月异。就像下午我给我们公司新媒体部门做复盘,发现以前做一个短视频需要半天,现在用了AI和一些工具,快的只需要半个小时左右就完成了。

    包括晚上和一个客户朋友吃饭聊起最近餐饮和ai变化,也是一样。聊起有句话很有感触:

    这个世界淘汰的不是穷人,是不愿意更新的人。

    但是一直说变化好像好容易导致焦虑。动不动世界又变了,又有一个震惊宇宙的技术和产品出来了,人类进化速度都快跟不上了。

    而现在最缺的是愿意慢下来的人,找到不变的东西。

    所以换个角度思考,我们千变万化的世界中,最大的不变是什么?

    这也是亚马逊创始人贝索斯说的,不要只关注变的东西,也要思考未来十年不变的是什么?

    在零售/电商里,贝索斯明确指出3件永远不变的用户需求:更低的价格(没人想要更贵),更快的配送(没人想要更慢),更丰富的选择(没人想要更少)。

    主要就是讲商业中,不管形式怎么变,世界上最大的不变,是人性底层需求。

    在我们作为个人来说,我觉得应对不断变化的不变原则就是:保持好奇心。

    你只有保持好奇心,才会有持续的学习的动力,而不是因为压力和因为大家都改变你怕落后才改变和学习。

    好奇心,是我们愿意去接受新东西,愿意抛掉我们原有的惯性思维去接受新东西。

    比如我们做的不错的客户,发现年纪越大,更愿意学习,空杯心态去接受新东西,甚至经常放下身段去向我们年轻人请教,是真的谦卑。

    包括我们出差,宁愿放弃睡懒觉,都会尝尝当地的早餐。这也是一种好奇心驱使,这样的人永远不会被时代淘汰。

    这个就是强大的好奇心带来的持续成长,应对万变的不变。

    【怪兽先森|每日分享】
    2026.3.2

    ps.以上为怪兽先森本人每日感悟分享,分享总结我每天的所见所闻,首发【怪兽先森餐饮研习群】,刚建立不久,群里目前 1000+多人,都是餐饮人、创始人、创业者和投资人为主。
    第二个群已经建立,对创业、餐饮等感兴趣的朋友可以扫下面码或私聊我拉进(微信:guaishou713),回复“进群”~
    00
  • 姓郭不叫老师
    2天前
    上海Coffee chat|90后市场人0-1副业探索

    ☘️如果你:
    这次真的决定要行动了而不再只是动动嘴👄
    想知道职场之外,你到底是谁🪞、值多少💰
    希望prove个人能力的更多商业value
    想要找到更多👭同行者、同频者...

    🙋‍♀️为什么only市场人,而不是泛0-1做副业的人
    1️⃣相似的职业背景就是能更快破冰,且更同频
    2️⃣0-1做副业大概率都是基于主业延展,接近的副业探索idea/方向让彼此的想法、路径更有借鉴性,心路历程更有共鸣,也更容易匹配🉑支持的资源or找到同行的搭子
    但不限产品/品牌/运营/策划/营销/用增/广告/PR...

    🙋‍♀️为什么限90后
    1️⃣大概是27岁后普遍陷入30、35岁职场焦虑的人,这个阶段zui迫切探索副业吧……毕竟驱动力无法培养,需要参与者自身就足够“想要”
    2️⃣00后大多还希望在职场继续深耕,而80后认可的搞💰思路和方式方法,确实和90后有壁(以及见了太多登味儿十足的爷们姐们了,就当个人偏见吧🐶

    🙋‍♀️你能获得什么
    个人商业模式画布工具现场孵化,30人5组3小时圆桌讨论:问题拆解+业务共创+资源速配+搭子组队,活动后线上社群100天持续打卡跟进🚩
    👉掌握个人商业模式画布工具🛠️
    👉现场把拍脑袋的点子变成可落地执行的项目
    👉解决0-1过程中遭遇的具体卡点:信息/经验/工具/方法/资源/人脉…
    👉职场之外的🆕圈子,一起0-1探索副业的伙伴,100天线上组队打卡

    🙋‍♀️为什么做这件事:助人助己
    经济下行周期,市场营销人传统职业发展路径“失效”陷入巨大的自我焦虑和迷茫。一方面是需要寻找未来可持续的new收入来源,另一方面是多年打工压抑下自我价值实现和个人成长“空洞”亟待填补。
    我们掌握技能、经验、人脉、资源,具备解决问题的能力,但牛马🐎做久了,脱离平台我们是谁,又该如何赚💰

    ☘️一场对话不会立刻带来答案,但会让人转念,带来新的视角和方向。

    ☀️希望我们从 coffee chat 开始,慢慢聚起一群人,彼此听见,也彼此推动。
    10
  • 梁将军
    3天前
    未来10年,可能80%的网红都会消失。

    这不是恐吓、不是标题党,而是最有可能发生的事。

    我在营销KOL里,也算个小网红,我先聊聊我近两年的感受。

    在过去几年,也就是我们常说的B2B营销黄金时代,像我这种稍微有点名气的头部号,一条深度定制的商业广告,报价十几万。那时我哪怕不做任何主动拓展,一年下来,躺着也有个两三百万的流水。那时候写字就等于在印钞。
    但现在呢?去年整整一年,我的自媒体接到的有效商单,跳水式下滑。

    因为我的主业是做品牌战略咨询的,副业才是自媒体。起初我还觉得,可能是我的精力不在这,所以影响力下滑了。

    后来,我跟一个媒体平台朋友吃饭,她悄悄告诉我:某个头部自媒体,前几天迷茫地问他:我是不是过气啦?为啥今年没啥单子了呢?

    那个时候,我才意识到:原来这不是我一个人的中年危机,是整个行业的集体塌方啊!

    今年,自媒体们都在吐槽:流量还在,但钱没了。

    很多人说,是因为经济下行,是因为品牌方没钱了。

    不仅仅如此。我觉得更可怕的对手,根本不是经济周期,而是我们都在热烈拥抱的那个东西——AI。

    所有人都兴奋了,普通人觉得:哇,我当网红的机会来了,门槛终于降下来了!老网红们也觉得:太好了,我终于可以量产内容,去抢占更多流量了!

    各位,这可能是互联网历史上最大的一个认知陷阱。我今天想抛出一个反直觉的观点,也就是我们这期梁将军商业内参的主题:

    AI根本不是降低网红门槛的助手,而是消灭网红的杀手。

    *图片里内容更完整。
    03