搬运的秘峰上的匿名留言,感觉也挺适合我的,改成我自己的版本
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小朋友工作第一年,说说从入职以来的心里变化吧。刚开始工作时,自己谨小慎微,怕一不小心就犯了错,认认真真干活,在前辈面前也是听话,让干啥就干啥,也曾因犯了错遭受白眼,内心一度愧疚,以至于每天都高度紧张。(我倒没有高度紧张,谨小慎微一直都有)
工作一段时间,倒是想通了,不过就是份工作而已,活儿永远干不完,没必要把自己搞的这麽累,现在犯了错就感觉没什么大不了,改了就好,没有必要陷入自我谴责的死循环当中。面对来自上面每天催交作业式的压力,自己尽量去做,做不完你也没办法,看的很开了。虽然现在也很累,但是起码心不是那么累了。
对于我司(世界五百强),上学时的认知是透明的职业发展,高门槛的平台,高压式的成长,3-5年成为独当一面的管理人才。但是招聘时无限放大了你将所收货的,而对于相应的付出一笔带过。失去生活,伤害身体,不断舔狗,零售行业的下滑,很low的营销玩法,成长受限,这些都是可能会面对的问题。不可否认。他是可以让人成长的,所以自己也不后悔选择他,而现在想明白了,也没有必要一直在这里耗下去至于以后的路好不好走,谁知道呢?