即刻App年轻人的同好社区
下载
极氪你这也太短了……据说俄国卖航母给印度时把升降机做得特别小，这样只能买米格29k当舰载机，没把升降机做成米格的形状也就看起来可以有选择……极氪这个对外开放的充电桩也是这个思路吧……
0 60
文体不分家，到这个份上不用纠结，当选秀都行 //@山阴路的秋天: 合理？这种制度算是唯金牌论的结果导向吧，这种制度下的项目屡屡夺金，给人一种我们国家是体育强国的假象，对于全民体育的普及真的有利？我个人的话希望能看到身边的人更多的参与体育，哪怕中国在奥运会上一块奖牌都没有我也觉得没啥
于冬琪: 竞技体育中的管理之3：为什么乒乓球队内斗相当严重？女篮就很团结？ 在聊完女篮的人之后，最近又认识了一个国乒的随队人员。 聊了聊国乒。 让我很惊讶的是内斗，而这样的内斗，其实是机制设计上的有意为之。 1、 在女篮，队员们不只场上很团结，场下也是朋友。 但是女乒则不是。 球员之间甭说朋友关系了。 好多时候见面连话都不说。 而且工作人员们也要站队。 比如某个队医，支持A队员，A队员看得最多。 其他队员就不会接受他的诊断和治疗。 怕使绊子。 每个队员的教练也都是专属的。 一个队员，配一个专门的教练。 2、 为啥会这样呢？ 其实是激励机制决定团队关系。 在女篮，绝大多数激励都是与团队结果相关的。 团队赢球才有奖金、你能融入团队才能上场。 但是， 乒乓球则不是。 世界冠军常常只有一个。 而咱们国家的乒乓球太强了。 国乒的内部排名，决定了世界比赛上谁能上场。 只要比你靠前的不上场，你能上场，就有机会拿冠军。 而这个内部排名下，不同排名的回报差异有多大呢？ 第一名，基本所有国际比赛都能上。 基本能拿大满贯。 每年代言等收入加起来，能挣大几千万到一个亿。 第二名，只能捡漏了。 第一名伤病、退役，才轮到她拿冠军。 没冠军就没挣钱机会。 年收入，就在千万上下。 第三名，更是看运气。 属于第一二名的备选。 年收入也就百万这个级别。 前三名，每掉一名，收入下降一个数量级。 到了第四名到第八名。 基本上就是打工人了…… 年收入就在100万左右。 而且，乒乓球和所有运动一样，极看天赋。 一般运动员们会在13、14岁进入国家队。 如果到了20出头，还没打进前三，基本就没戏了。 再往后，你的体能和反应速度会开始下降。 而下一代的天才会快速提升、冲击前三。 所以，第四名，常常到退役，也就只能在四五名左右徘徊。 那第四名为啥每天还认真打球呢？ 一半是因为真喜欢。 不喜欢乒乓球的，没可能打到国家队。 另一半，是因为熬到指定年龄退休， 才能给解决此后的编制和工作。 能保证有个硕士。 能保证在乒协、或者其他体育部门有个铁饭碗的工作。 所以，四到八名，其实是在打一份体制内的工。 前三名是“创业”。 四到八名是“打工”。 而排名影响的不仅仅是收入。 还有资源。 前三名，教练、队医等等，都是专属的、最好的。 四到八名，很多资源只能共用。 八名以下，好多必要的支持根本没有。 你要想有，得自己花钱。 基本上，排名影响了一切。 所以，在排名面前，其他人都是对手。 在队员之间，只有竞争、并不需要合作。 对于对手——防人之心不可无呀，也就不太可能成为朋友。 所以，激励机制决定了团队关系。 鼓励个人英雄主义，难免伤害协作。 3、 而国乒，还有意加大了运动员之间的竞争强度。 所有运动员的排名，周更新。 于是， 每个人都要每周努力，全力挑战更高排名、和保住自己原有的排名。 排名一旦被威胁，运动员失眠也很常见。 不过，这么卷的排名机制、和针对排名的重激励，的确给了国乒运动员极强的争先动力。 4、 除了运动员争先，还有哪些机制，保证了国乒越来越强呢？ 第一， 强不能闭门造车，只有和更好的对手过招，在比赛中才能越来越强。 刘国梁上任后，搞了个邀请世界优秀选手来中国的机制。 这些人来了，对自己是提升。 同时对国乒也是锻炼。 有更好的对手，也是为什么很多运动员，哪怕自己花钱买资源、不拿工资，也要进国家队的原因。 只要能和国家队的队员们日常比赛，水平就会突飞猛进。 国家队觉得差不多，也会让他进来。 更多的竞争，也会激励队员。 第二， 谁都不知道未来会有什么样的新技术流行起来。 所以，国乒在招募新队员时，绝不会按照统一的、当下最优秀的能力模型来招。 会有意放大差异。 高矮胖瘦，什么风格的队员都有。 这些队员，提供了丰富的打法。 既能帮国乒提高应对未来变化的多样性。 又能帮每个队员，提前适应不同的对手。 第三， 针对对手，提前充分的预演和训练。 国乒会定期扫描世界排名前100的外国运动员。 谁排名上升快，就重点分析他的打法和技术。 分析出来， 就让自己队里条件与他最像的二线队员或者陪练去模仿。 模仿之后，与一线队员大量练习。 让队员们不只学会了如何应对，还要在身体上熟悉、适应。 第四， 就是保持高强度的训练。 平常是一天二练—— 早上六点半开始，无休2小时，下午练到五点多。 一周六天。 如果赶上集训、比赛冲刺，就要一天三练—— 早上六点半，一直到晚上九点半。 一周六天。 对比之下，互联网996都算是小儿科。 很多运动员，到晚上，连手腕都转不动了。 第五， 同甘共苦。 在这样的训练强度下，国乒训练馆内，是容不下一丝懈怠的气息的。 不知道从什么时候开始，国乒有个纪律： 运动员训练时，教练不许坐着，必须全天站在运动员身旁。 运动员们普遍二十来岁。 教练好多已经四五十了。 特别是很多从地方进入国家队的教练，一天天站下来，腰真受不了。 受不了也得站着！ 因为训练的氛围不能被影响！ 第六， 更强的陪练。 女队的陪练，都是男运动员。 很多男乒的国家队员，刚进国家队，都是从给女乒做陪练开始的。 5、 成绩，来自于完整的设计，和强大的执行。 6、 如果换成我，我觉得我绝对受不了这样的日子…… 但是，运动员们则不是。 我问那位朋友，国乒运动员们都是什么样的人？ 他说： 打得不好的，各有各的不好。 打得好的，基本都是天赋+聪明+疯狂。 打球特别看智商。 光体能好、身体灵活也不行，要针对对手情况，灵活的调整策略。 越是智商型球员，生命力越持久。 但是仅有智商和天赋也不够，最终能成功的球员们，都是“球疯子”。 只要给他个球拍，他就能一直打下去。 常常训练是被动叫停，他自己并不会主动停下来。 不管是真的爱打球。 还是单纯的追求每一次胜利。 这样的动力，是能成为最顶级运动员的必备条件。 而能打进国家队的运动员们，常常家境不错。 因为为了十三四岁能被选进国家队，他们要从五岁开始练习。 一开始的训练，都要家里花钱。 7、 不同的比赛模式，决定了不同的激励方式。 于是，女篮的激励方式，使得女篮团结协作。 而乒乓球队的激励方式，使得人与人之间，只剩下了竞争与对立。 从这种意义上来说。 此刻作为管理者的刘国梁，其实是一个组织机制设计者。 目前看来，这套机制还真是很合理、也很成功。
0 00
看看键盘有没有灰
iamsteven: 香港🇭🇰。 世界真是割裂
0 00
1 00
居委的人文化不高，xx余孽 //@法克企鹅: 我一直以为只有像我家乡下那样的n线乡村才会出现村委会越权，封路，封门，不让干啥的。想不到上海那么大城市那么高文化的地方也是这样，而且更不堪的是，乡下村委越权更多的是为了大部分村民的利益，而这大城市为的竟然是一己私利，太开眼了。
伦伦论轮轮: 上海小区这个现状，有段时间派出所都进不去，报警了都不好管。 某种意义上给了居委会无限执法权。
0 00
房子是资产啊，还带杠杆。前提两个：以个人能力为前提收入可以保证；买稀缺资源房子。什么叫稀缺，好城市好地段。最后，赌国运。
在吃五花肉: 忽然在想一个问题，假设我贷款200万，30年还清，每个月还5600元，当然好点地段，面积大点可能要8000+，那么当我还完钱的时候，手上就算真正有了一套房子。 可是这里有一个数字，那可是30年。 30年以后，我差不多到了该退休的年纪，那时候我会因为手上有一套真正属于我自己的房子了，而内心终于安定了吗？ 我的思绪现在有些摇摆。 从某种意义上来说，要么从一开始就有能力几乎全款买房、要么你就是当地人，与生俱来的拥有一处房产。 租房，是流动的，正对应着个人发展可以更自由；当然它牺牲了一些业主福利，丧失利用一些城市资源的权利，更重要的是，在多数人眼里它是某阶层的象征或标签。 房贷，相对而言就固定多了，对个人发展会有大的局限；也当然，有专享的业主福利，某些城市资源的倾斜，最重要的是30年后手里有实在的房子，是岁月，汗水和金钱一个见证，以及证明自己现在就已经跻身上流。 但我依然认为，现阶段，如果不作为投资工具，房贷其实只适用于富人，那些有能力几乎全款但可以选择按揭的人。而租房，可能十几二十年的租房，至少对于我，是目前更合理的选择。
0 00