到目前为止

我们人类在这个星球取得的成就显得如此之少

过去的人们都曾憧憬过未来

这些未来看似已经实现了

而且很多方面看似都超越了原来的梦想

但在更多的方面

今天我们很多的梦想还是之前人们的梦想

骑兵师的师长竟然不会骑马

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若一去不返

便一去不返

你不用让员工忙起来

让他们好起来

当然前提是

他们变好的方向，恰好也是团队的

上面就是我的面试准则

如果你能让一堆人同时思考一个问题

那么这就是团队

以小见大

举一反三

原来不止是做题技巧

是对资源的顶级配置

创业就是做实验

实验结果不重要

实验方向和实验速度很重要

那么自然

创始人的品味，是公司天花板

团队的迭代速度，是公司生命线

发明没有意义

乐趣就是动力

把公司想象成一个人的身体

头脑简单，四肢发达

头脑发达，四肢简单

都是残废

经历了那么多次复杂的科技迭代

人类处理实在与幻象的基本思维方式

还是古希腊人那一套