年后很多朋友可能都有求职、跳槽、找工作的打算，免不了要参加各种各样的面试。

有些朋友明明很优秀，但因为面试时候太紧张，导致没有发挥好而错过很好的机会。

分享一个能够帮助你在面试中减少紧张情绪的方法：

反客为主。

意思就是，不要把自己当作面试者，而要把自己当作面试官。

大多数朋友在找工作的时候一个很常见的心态，就是非常希望应聘的公司能够给自己一个工作机会。

这种心态当然没错，但如果心里总是期待着这个结果，很容易患得患失，在面试的时候也自然就会紧张。

而如果你反过来想，这场面试不仅仅是公司在考察你，更是你近距离全面考察公司的机会：这家公司的业务到底行不行、未来的老板专业能力怎么样、管理风格又是怎样的、这个职位的工作内容具体是什么、对你的要求又是什么…这些都是你在面试中需要尽可能地去弄清楚的问题。

千万不要看轻自己。你确实是在被公司挑选，你确实也希望自己能被面试官看中然后拿到这份工作，但这不是你需要特别关注的，更不是你能够控制的。

对你来说，你更应该去关注的，是从自己出发，你是不是愿意和对面的这些人合作、这家公司是不是配得上你、是不是值得你短则一两年、长则三五年每天都在这里上班。

这个方法的关键，就是把自己放在和公司平等的位置上。用这个心态去面试，不仅能有效缓解你的紧张，更能帮助你收集到更多对你有用的信息，更好地帮助你做出下一步决策。