2026，请轻盈一点。
/ 适当缩小对他者评价的重视，多将目光聚焦于自身，以珍视自己的感觉为驱动力，放大过程，忽略结果。
/ 经历可以复刻，体验独一无二。多探索“人无我有”的moments，让它们成为生命的支点。
/ 不必因为无法得到一百分而焦虑，而要常常庆祝那些“又进步了一分”的当下和此刻。
/ 把思考变轻盈，把体悟变丰硕。少说“我不行”，多说“我可以”或者“我想试试”。
/ 大胆表达，真诚袒露，偶尔附和，经常做主，永远坚定做自己。

太喜欢了！
我还要说一万次！

第二个Moft
上一个浅蓝色侧边封胶掉了，无忧换新，顺便还改了个色～

三刷结束🔚
第一次读在大一
第二次读在大四
第三次读在工作两年半
阅历和时间会渗出不一样的韵脚。

📖

哈喽哈👋April.

昨天发现的新朋友，说不上哪里讨喜，但就是有一种抽象的眼缘在🤗

Today‘s Dresscode：GREEN

暴躁的时候就抄笔记
可以静心。

生活中唯一不能是蓝色的东西就是五角星

《关于主任反对我去总部培养锻炼Pua纪实》
“你不能总为自己考虑，要多为我们部门考虑”
“竞争很激烈的，就算你真要去，也不一定选的中你”
“你去不去其实都不影响你后面的晋升，那干嘛还要去呢”
“你一去这么久，谁来顶你的工作”（这似乎不是我要考虑的问题吧？？？）
“你想想你走了，又占着岗，谁会想来帮忙呢，别人也心不甘情不愿，毕竟他们没办法上岗”（您什么意思？我走还得主动把岗让出来？你吃多了吗？）

做点人事，多说人话。
拦别人发展，必遭报应的。