Hi, 这里是Jason, 在试图做有趣的事

之前在字节番茄搞AI产品，喜欢内容，故事和游戏业务

AI上头，只要你喜欢AI我们就是好朋友

人生忽如寄 寿无金石固 愿各位今日都玩够

vibe coding核心能力是许愿
许愿讲究一个心诚则灵

所有引擎能做的都能用 web 再做一遍？

大周末的GPT 503 了，给我一种游戏停服了的感觉

感觉并不情怀，满满的选择和务实:
1. 要钱来留住人才
2. 不想做的事 包括世界模型 多模态 闭源 产品和商业化 聚焦我定义的agi
3. 筛选人和钱来一起做

团队文化就是无论市场反馈，数据涨跌，都一以贯之的东西

团队文化是一种执着和坚持

什么东西既让人安心也让人爽

在不确定性中找到了确定性

Claude 疯了吧

你在干什么？？？

对一个不断往前走的系统而言，最重要的不是决策的对错，而是决策的倾向，以及与倾向匹配的奖惩机制

不得不说，AI native开发流对人的多线程并行能力要求高了很多

人更少 会更少 人更多线程 工具context要打通

家里的新客人(虽然是寄养的