如果说核心业务成熟阶段的人是躺着
那仅面向内部服务的业务部门只能说是米虫了
背景是用内部差旅服务，12306窗口操作不了退换、内部App直接错误弹窗、12306App退换按钮灰色，还和我说都是同事，别来沾边好吗？！
丢人

不断的觉得过去的自己是傻*

不想打工 但需要钱😤

工作强度大我就撸铁

名气就是钱 发了不让用

傻叉同事 草

有人的人生是议论文
有人的人生是散文

工作都是坑
但有些坑是真的接受无能
换了个地 神清气爽 还可以快乐工作500年✨

有周六想去雍和宫的拜佛搭子吗？
随缘拜佛～

年纪轻轻被诊断为休止期脱发
过去一切的焦虑、抑郁、恐惧、悲伤，终于结下了果，好在可修复
看着满地头发，终于静下心来观察和分析情绪
表层是对工作环境、事、人的抱怨、不满，靠天吃饭的行业老大、自然不需要人做事，大家都做人、乌烟瘴气又毫无价值的事情就多了，真实的商业组织样本+1

顶级大厂核心业务负向的地方在于：
1.收支情况是：你付出情绪价值、收获微薄但比其他地方要高的货币回报
2.分工巨细，个人scope很小。最可怕的是，时间久了，你会认为组织做的都是对的，很少有人能在赢者通吃的世界里、一直独立思考、维持质疑，屁股决定脑袋

正向：
1.非常稳定，寒冬里还是挺感人的
2.很难找到替代性的收入工具

想清楚自己想要什么、现在的工作的定位，问题就明确了，就不会情绪波动很大了（遇到傻叉还是瞬间上头🥹
身体是灵魂的容器、是生活的地基，万丈高楼平地起啊，照顾好自己的肉体和情绪