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克莱尔_Claire
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Glimmo主创
人类世界观察·兼职AI出海创业 · infj-a
关于人的内部世界
关于人类的共性与差异
关于每个个体如何获得幸福
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克莱尔_Claire
1年前
#关于我

1. Claire,一个不太典型的产品经理,正在努力成为一名扎实的创业者和真实的创作者

2. 曾经有些教育理想主义,经历过NGO、大学、在线教育公司、AI出海创业,做过招生官、运营、产品经理,也经历过焦虑、抑郁、跨行业转岗、创业失败

3. 逐渐意识到,最让我执着且沉浸的其实是「人」,关于人的内部世界,关于人类的共性与差异、关于每个具体的人如何获得幸福

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具体来说⬇️

4. 我关心如何结合外部因素和内在因素,帮助人产生动力,并让Ta想要的改变发生

4.1 外部动力来源:尊重人性的泛游戏化机制、行为与体验设计
4.2 内在动力来源:自我觉察与认知,即我是谁?是什么塑造了我?我真正想要的是什么?

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我做过哪些尝试⬇️

5. AI出海创业:
我做了一个给gen z朋友们的AI日记app,Glimmo。AI在其中的作用,不是超越人、替代人,而是帮助人看见Ta自己 xhslink.com

6. 游戏化学习体验设计:
搭建过一整套给海外小朋友的、基于直播课堂的游戏化学习产品「Academy of Legend」,从0游戏策划基础开始,研究游戏心理动机、玩法机制、数值策划、IP设计等等等等...从概念到调研、策划、上线花了6个月,是我工作几年来最快乐的6个月nknxfrc0r0.feishu.cn

7. 大学招生&录取:
我曾经是一名DKU的招生官,负责过首届本科生的Recruitment&Admission,审阅过上百份大学申请文书;也是从那时起,开始想要帮助他人了解自己

8. Life Coach:
最近在自学Life coach的方法,帮助自己也帮助身边的朋友们,在当下重新获得对人生状态的掌控感

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更多关于我⬇️

9. 日常充电方式:晒太阳、在咖啡馆呆着、deeptalk
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克莱尔_Claire
3天前
早上在朋友圈看到几个圈内朋友在转一篇Deepseek工程师写的文章,「我不得不把才华埋葬在昨天」。

在AI帮人类完成了越来越多的事情,也几乎不可避免地拿走了我们曾经在做事的过程中感受到的「心流」。

「那份在书桌前静心写上一下午算子的清欢,可能会成为绝唱。我不得不把才华埋葬在昨天,去做一位机甲驾驶员」

和朋友谈起过几乎一模一样的感受。

曾经也会为了搭一套游戏化学习产品,从零开始学怎么做一个游戏,读人的底层行为动机,读游戏数值系统如何策划,花一两个月的时间拆蛋仔派对的货币体系、研究和平精英的等级策略... 而现在几乎只需要一个下午、甚至一个小时就能得到全部想要的答案。

有些时候我甚至觉得,我想要的其实不是成就、不是结果,而是过程,是过程中我感受到的那种「心流」体验。

怎么描述那种体验呢?

我想做的、我擅长的事,正是我面前正在做的事,做这件事的过程本身能让我获得极大的满足。

就像Brad Pitt在F1电影里,重返赛场开着F1赛车冲向终点前突然安静下来的那几秒,那种专注的、身心一致的感觉,充盈而平静,没有任何杂念。

不过值得庆幸的是,尽管AI拿走了很多我曾经在做事的过程中感受到的「心流」体验,但也给了我一些新的:

曾经在脑海中盘旋几个月无人讨论的命题,现在每天早晨坐在电脑前和Claude聊一个小时,十几个回合后逐渐清晰;一个想法从萌生到落地,时间从一个月到一周,再到2小时...

这样想来,如果过程只是手段,那机甲驾驶员终归会被自动驾驶的机甲所替代;

除非过程和体验本身,就是目的。

References:
《我不得不把才华埋葬在昨天》,@Intsly的狗窝,2026.9.14
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克莱尔_Claire
18天前
#我负责的AI产品被Forbes报道了🥹

晚上收到朋友发来的链接,我在字节Gauth做的AI课,上了Forbes。

笔者开头写了一句话:”The most compelling course you ever take may have exactly one student: you.”你上过的最好的课,可能只有一个学生:你自己。

这可能就是我想做这个功能最开始的原点。

传统课程的逻辑是:制作成本高,所以老师只能做一个版本给最多的人看。每个学生拿到的都是同一套内容,不管你已经会了什么、卡在哪里。

而我们让学生自己"生成"课程——选主题、选水平、选具体想学的点,AI直接生成带讲解、互动、测验和AI老师的可视化课程。Forbes管这个叫"audience of one",为一个人定制的课。

从立项到上线发布,中间踩过的坑只有自己知道,但今天先允许自己开心一下🥹

做AI教育产品最满足的时刻,大概就是看到"个性化学习"从文档里的一个词,变成学生手机里真实存在的东西。

/附一张上班路上的云
给这两个月几乎燃尽的💆🏽‍♀️
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克莱尔_Claire
27天前
#Gauth✖️seedance 2.5
最近两个月一直在忙的AI课前阵子终于上线了。个性化定制课、沉浸式互动课...一些学生时代无法想象的东西,都在一点点实现。

加入字节即将一周年,在edtech也有六年多了。回看最初进入edtech行业的原因,还有些理想主义,想要通过技术撬动教育进步,不必囿于有限资源分配。从最开始的大班双师直播、到游戏化学习系统、再到自适应学习和AI课...当成本、规模和个性化的不可能三角被大模型打破,感觉教育技术真的向前走了一大步。

最近搭了个简单的个人网站www.theclairest.com,首屏给我自己的简介是,a builder in edtech.

很高兴成为a builder in edtech🙌🏽
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克莱尔_Claire
4月前
#在浙大讲课是怎样一种体验?

也是走进学界了🤔(bushi

很高兴这次受邀给浙大的同学们讲AI产品设计。

其实除了所谓的AI产品方法论之外,聊的最多的是AI builder作为一个新的可能性出现,打破了我们毕业时习以为常的「找工作」这一默认选项。

走出去,去广泛学习、持续创造、独立闭环,直接面向用户和市场,去获取第一手的反馈,不论好坏,手不能停。

回想起纳瓦尔的那句话,「最好的工作,是终身学习者在自由市场中的创造性表达」,深以为然。

说真的,就像在分享的最后我想说的,
Start building something anytime from now.
And…build it in public.🙌🏽
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克莱尔_Claire
9月前
#Chatgpt2025

今天被chatgpt年度总结刷屏,一个挺有意思的点是,我的朋友们中strategist比例很高,探索explorer-规划planner-构想conceptual比例很高🤔有点好奇是为什么

btw最后一句话有被gpt老师鼓励到💛
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克莱尔_Claire
11月前
最近在公司一直在想一件事。

我们今天对“用数据说话”的信仰(或者说执念),可能是工业时代大规模协作的副产品。

在传统社会,一个村子几百人,共识靠权威、祖传经验,或者大家坐下来慢慢聊。但工业化后,要协调几万工人、跨地区供应商、陌生的合作伙伴,传统方式会失效。这时候,可测量、可验证、可标准化的事实和数据,成了唯一能让陌生人达成共识的”通用货币”。

所以现代组织才会如此痴迷KPI、ROI、A/B测试...不是因为数据本身多“正确”,而是因为这是我们找到的最不坏的大规模共识协作工具。

但AI或许正在改变游戏规则。当AI能处理复杂信息、降低生产成本,组织重新变小变灵活时,我们可能不再需要把一切都量化成标准数据。

未来的共识机制可能更像是:小团队内部靠直觉和信任快速决策,复杂问题通过实时实验迭代解决。叙事重新变得重要。
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克莱尔_Claire
12月前
信息密度很高的两天。

带着复盘的心态来学习,让我感到快乐的除了高密度的新知,还有曾经在出海路上踩过的坑、经历的迷茫都在导师的框架中被解释和归因,某种程度上得到了解答。

#出海增长工作坊 #Founderpark
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克莱尔_Claire
1年前
自然和市井,两个最适合i人回充能量的地方,在大理都可以找到。

之前在北京有很长一段时间,一个人的时候总需要戴着耳机听点什么,连清晨遛狗都难以投入,总觉得应该尽快完成一项任务,开始下一项。

这几天在大理,我发现我可以躺在树下睡午觉,看着头顶的大片橡树叶和细密的针叶发呆,和朋友聊天,或者就只是坐在那里。

可以更好地和自己待着了,算是一个小小的进步。
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克莱尔_Claire
1年前
有的时候,会羡慕那些可以从日常生活细节中获得充足养料的人。

我不行,我总在寻找意义。

我太享受当我拥有意义时的沉浸和快乐了,我可能也需要接受当我失去意义时的麻木和痛苦。

然后再笨拙地练习,如何在短暂地失去意义的间隙,从平凡生活中获得内心的平静。

如此才能真的拥有自由。
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