【昵称】 Eva
【坐标】 深圳
【深耕领域】 AI 产品增长、PLG/MLG 增长、会员收入增长，硅谷增长黑客，创作者生态运营、软硬件协同增长。
【自我介绍】
8 年+全栈增长操盘手，腾讯校招产品经理→会员/个性化业务负责人→B站社区商业化→字节剪映Capcut AI工具增长→ AI 创业cmo→AI增长顾问→AI初创增长运营负责人→头部硬件xTool负责软硬件增长。

信奉「增长不是玄学，是可拆解的系统工程」。擅长把增长黑客方法论落地全球化增长系统，从 0 到 1 搭建增长体系和渠道，用内容热爆和病毒传播撬动传播，用创作者作为传播杠杆，形成软件+硬件双轮增长。

做过最爽的事：零预算把项目送上微博热搜第五；剪映音色克隆做到全网热爆，高峰期dau翻2倍，在vibecoding领域也打过最硬的仗半年把公司 ARR 翻5倍，两个月利润扭亏为盈；

【有趣的高光时刻】
🎬 字节剪映 & CapCut & 即梦 AI：23-25 年操盘两次上亿级全网热爆，最高单月拉新 180 万注册新用户，剪映 DAU 热点当天直接翻 2 倍；参与即梦 AI 的 0-1 冷启动；
💰 腾讯会员收入：18-22 年从校招产品做到业务负责人，外部流量下降 30% 的情况下，年收入拉涨 67%，零预算多次冲上全网热搜，最高微博热搜第 5 名；
🚀 AI 增长顾问：24-25 年深度辅导多家 AI 创业公司 CEO，帮找 PMF 和 0-1 冷启动。长期合作的公司里，3 家 1 年内从 0 做到年收入 500W 美元，2 家 ARR 突破 1000W 美元；
🔥 最硬的仗：25 年加入国内融资最大的 Vibe Coding 公司任增长运营负责人，半年 ARR 翻5倍，从产品冷启动做到 全球第 21 名，2 个月利润扭亏为盈，X 渠道品牌千万级曝光，GEO 渠道增长 80%；
🛠️ 现在：在对标拓竹的公司，全球激光雕刻机市占第一公司 xTool（即将上市），负责 AI 工具+创作者社区的软硬件增长。4 个月实现月访问量 +75%、日新增用户 +92%、GMV +70%。搭建ainative增长团队。
🎙️ 播客《AI 增长观察室》主理人，持续访谈 AI 一线创业者和从业者。

【我可以提供的支持/资源有哪些】
1、AI 产品出海增长顾问（1v1/长期陪跑）：如果你在做 AI 工具/出海产品，卡在 0-1 冷启动或者1-10放量，我可以帮你拆解增长策略、找杠杆、设计 AB 实验。

2、增长体系搭建：搭建PLG/MLG 增长体系、创作者运营体系、AI Native 增长团队和增长设施搭建。

3、软硬件协同增长方案：如果你在做AI软件想要进军全球实体硬件，或者AI 工具+创作者社区的组合，我有 xTool软件硬件一体的双重经验，可输出完整的增长+运营+营销体系。

4、资源链接：《AI 增长观察室》持续寻找 AI 一线创业者和出海操盘手做客，也欢迎优质 AI 产品合作曝光。

5.人脉链接：一线投资人，深圳硬件圈层，AI创始人，增长负责人，AI从业者圈层。

【如何链接我】
V：evajazz38324

我明白了，去行动，去爱，去受苦，
这才是真正的活着。
是在接受自己的透明，
接受自己命运之后活着
——加缪《快乐的死》

给公司做社媒矩阵号 ≠ 做品牌，底层和个人做自媒体号是一模一样
核心就这几条：
1. 搞懂平台算法在奖励什么
• 小红书：去中心化，新手友好，因为小红书要做社区和收藏高的有价值内容，网传权重≈3评论+2收藏+1点赞，再加上不断的按照关系层进行破圈
• X是新闻平台，奖励时效观点+争议讨论，因此会奖励评论和转推，确保有犀利观点的有传播性的内容被奖励更多流量
• 不知道算法就去多search一下，找到做平台的人的分享访谈和更新，一般很容易找到方向性的平台调性，再想一下如果我是平台算法调配者，你会如何奖励
2. 对标只看「低粉高爆」
别学大V，爬出来粉丝少但爆了的内容，拆解三问：
面向谁？谁在互动赞评？内容爆的基因是有价值/情绪/热点？
反推这篇内容，用户的画像和行为动机。
3. 内容冷启动可以建私域互助群
小群内互赞互评=算法推流的初始门票，公司做KOC如果有私域池，这群人就是冷启动的内容燃料。
4. 转化型内容用AI做透人群调研
把画像、痛点、他们渴望和恐惧、他们最多关注的是谁，什么是最好的钩子，摸清平台引流套路。
不断进行归纳→验证→迭代，这是内容根基。
5. 多发多发多发！
只有多发才能练手感。公司做矩阵号的优势：可以设曝光/转化奖励，对自己想要的内容奖励金钱，激发本来想内容的人更多按照目标方向生产。
6. 内容模板化，可复制化
找到爆款模板就批量复制，在模板下做A/B测试。验证要测试的测试单元
7. 热点是杠杆，练习是基本功
盯紧平台热点词+平台长青爆款流行元素。内容能力=蹭热点敏感度×内容起始质量x实验迭代次数x数据复盘追踪。
8.剩下就是一些内容天赋加上刻意练习的结果。 天赋这件事很稀缺，但是勤能补拙至少可以中等水平。
8.这个世界所有感性未知的不确定性的策略性非战略性的方法，都可以用底层原理理解：推理假设法，归纳总结法，控制变量法。
分别对应着是做假设，做总结，控制变量，数据验证，辅助大量的练习。字节是这方面的最佳实践体
。能把不确定性算法性黑盒的内容做极致拆解+逆向验证+大量练习，就可以比80%的人做的好。

今天的嘉宾，是35岁反复重启人生，却越活越有劲儿的职业女性，欧阳。 为什么她在别人35岁危机的时候，明明拿到百万年薪，却又能放弃一切，她35岁之后的安全感和生命力到底从哪儿来？ 欧阳的职业经历很丰富，3次的职场转型，每次在大家理解的成功闪耀时刻，又选择放弃重启清零：
计算机专业毕业就转行到头部财经媒体，从为公司打工到自己创业；
加入儿童教育团队，稳定上升的职业路径到，却花光所有积蓄去国外读了个宾大的认知学硕士；
回国从产品经理一路带业务负责人，拿到了百万年薪的同时 又决定停下来重新出发，过另外一种自我选择的人生，希望帮助更多人找到自己人生愿景。
欧阳还是2个孩子的妈妈，大厂人来说最害怕的是简历花了，而欧阳却拥有一切为我所用的底气和活力。

「普通人连裸辞都不敢，你哪来的底气赌上全部身家？」

几次转折背后的逻辑，决策依据是什么？
为什么别人都在担心35岁危机，而她却越活越有劲儿？！

想动动不了怎么办？如何找到那件能赚钱还热爱的事
如何用热爱，找一个能做10年的理想工作？
如何迈向热爱又赚钱的第一步？
时代不再，但新时代自有新时代的解法。
希望 好工作比金子还难找的当下，能给你多一点参考

AI硬件战场，是中国的机会，深圳的机会

AI编程Vibe coding的分水岭在哪？ 新产品这么多
1.谁能拿到持续付费和持续留存的用户？

到底先服务哪类人群，产品经理用户是优质用户么？那些有自己商业链条的人且需要页面服务的人是什么画像？ 自己在产品/营销/定价上，谁能先把特定人群的心智占住？

2.用户vibe coding做出来产品之后，有哪些共性需求？
产品都想要做推广？ 都想分享给他人？都想接入支付和数据看板等等

3.是否营造了一种氛围，用这个产品能挣钱？且很容易能挣钱，他做了我也想要同样的对标。
一人公司靠xxx赚钱了，电商独立站都用这种形式赚钱了，重点的不是真的赚到钱，而是在一类群体的氛围下，口口相传，并且都想学习模仿同行用xxx赚钱的模式和结果，达成了这个，就是最好的自然增长plg模式

海外增长中，很难离开达人投放！然而，当中国公司出海进行达人投放时，将面临各种问题：
不了解不同社媒平台，无法追踪效果，建联合作过程太痛苦等等！今天，我们特邀Aha ads的负责人Aimee，揭秘如何用AI算法彻底颠覆传统达人营销，像Google Ads一样智能找达人，结果导向，精准匹配！

北大、哥大双硕士，6年国际教育创业者，海淀妈妈全家移居香港，

Rosa身上有很多吸引人高含金量的标签，

但是和她聊完最吸引我们的还是她身上温柔而坚韧的女性力量，

当一个女性既是母亲又是创业者，如何写自己的故事，

这些故事是精英叙事的另一面，

是先把自己从‘好妈妈人设’里放生，

是职场和创业过程中一次次重头再来的韧劲，

是挣脱旧脚本看向自己的故事，

也是走到今天女性的真实故事。

欢迎你来听听Rosa的选择和故事

剪映支持视频转live/人像修live实况图，
更有增加涂鸦笔做plog动图，特效模板做变装趣味live实况图等各种玩法~

想称霸朋友圈，做更有生命力的动图么，快来试