很久不关心互联网产品和运营逻辑,但是今天完整看了一遍那篇置身钉内,文化层面的问题倒是不说了,纯纯阿里味。但是从产品角度,我在想ai到底多大程度有能力去帮一个人整理ta的工作优先级呢?
原文中说他们定的优先级和权重跟艾特自己的人的层级有关,然后是什么时间紧急度之类的。
但事实上在真实的场景中,尤其是产品,运营,市场,pm这类中枢性岗位,工作的优先级排序是非常混乱的。有时候是老板混乱的情绪需要安抚或者糊弄,有时候是突然插进来的需求需要评估或者糊弄,有时候是立刻马上要处理硬性流程。还有很多时候,表面上答应了其实内心想的是跟我的kpi有毛关系根本不做(这种ai怎么理解?)
而多线程并进的时候,大部分时候连写个to do list都觉得浪费时间,全部都记在自己的脑子里,哪里需要一个ai每天自以为是地夺命连环催。
而对老板来说,掌控感更强了当时确实爽了一下,但是掌控是需要更多注意力的,大部分时候ta也没心思天天追你的进度,只有ta老板来追ta或者出大事了ta才会来追你,而ta追你还需要通过一个ai吗?ta会直接给你打电话让你来一下。
所以说,ai还是差点意思,太认真了,因为人类就是一个嘴上说一套手上做一套的动物