能同时拥有平静的内心和充沛的能量，是很了不起的能力

你有没有遇到过那种莫名其妙的不安？

明明最近工作上比前一两年好很多，在这个大环境下升职加薪了还要啥自行车，但是总觉得哪里暗暗的不对劲。

买了三双舒服的袜子

带来了惊人的舒适感，amazing

心烦意乱

最近感觉到自己的价值和专业性被认可，感激。

可又觉得做事做到最后都是一场空，工作真的只是为了钱吗？

职业理想在这个失速年代可能太天真了。

子涵又出息了。

一直以来我就很喜欢小兹维列夫。

本来我的运动员审美就偏向瘦高灵活这一款。同时小兹维列夫俊美的外形（至少曾经）+顶尖技术+拉胯的心理素质完美演绎了他美强惨的黛玉形象。一度我都以为他肯定会坐实无大满贯冠军历史最佳的地位。

没想到最近一段时间趁着双子星受伤状态不佳快速收割两个大满贯。

不得不说，到了这个级别，持续留在牌桌上本身就是最重要的事情。

上海的夏天竟然似乎要过去了。

北京出差

顺便刷了跑步圣地奥林匹克公园

在上海很多年了，已经多少适应了些潮湿的空气，但是华北地区的秋天还是更舒服

这次只跑了南环，下次试试北环

最近作为面试官面了很多人，其中多数人都比我级别高，有的还高很多（诡异吧）

这也是我第一回正儿八经的面试高级资深人士。有这个几个感触。

1. 面试必须要展现出精力充沛且充满自信，如果你表现出心虚或者显示出疲劳的感觉，对方会很容易感觉出来并怀疑你的专业性。

2. 面试必须要展现出自己的逻辑性，相似的知识和经验，有逻辑有层次的回答方式会更让人信服。当然背后的区别是思考。

3. 一个人对自己的定位很重要，要一句话，甚至一个词组就说能清楚。觉得自己更像个技术专家，还是更接近高级管理人员？这个问题很多人都含糊其辞。

4. 即便年景不好，还是能找到机会完成职场跃迁，但需要制造局部稀缺性。可能你在一个池子里没什么议价空间，但是换一个场景就会变得价值连城。不要怕冒一点点险。

5. 一个面面俱到的平庸候选人，远远没有一个有明显缺陷，但是特长明确的候选人有吸引力。缺点可以弥补，但是长板不够长就没办法了。

6. 找工作还是得在职找，gap在家的人连心气都会矮人一截。之前再牛的人，失业半年也肉眼可见的心慌，很难藏的住。

7. 最后，找工作是完全的黑箱，你很难想象自己为什么被看重，为什么会被筛选掉。还是要做自己，不要迎合雇主可能的喜好，反过来也是一种筛选。

祝大家求职顺利。

我也到了上有老下有小的年纪

最近开始留意老爸是如何处理大小矛盾的，时光确实会教会人很多事情。

虽然已经离开学术很多年了，但是还是得说王虹邓煜两人拿奖之后国内的各种“反思”实在是味太冲了。

学术界也好，工业界也罢，国内外各有长板，也都有顽疾。但是一股脑的冷嘲热讽，只能说多数是无知愚蠢，少数就是单纯的坏，拿钱办事罢了。