年度总结:三年磨一剑,技术路上的沉淀与突破
转眼间,入职已满三年。从校招新人到如今能独立主导关键项目,2025年是我技术成长最扎实的一年。这周末恰逢部门年会,借着这顿“庆功饭”,也想和自己认真复盘一下这一年的收获与思考。
这一年,我聚焦于换热器性能优化与集成分流技术,持续推进多个核心技术项目,为多款主力机型的升级提供了有力支撑,在工程应用、仿真分析、实验验证与知识沉淀方面取得了阶段性突破:
1. 集成分流技术规模化落地:完成多款内机机型的集成分流方案设计与验证,其中大冷量机型的流路优化建议获开发与工厂认可,预计可实现性能与成本双提升;北美风盘铝制方案也完成定型,迈出国际化适配关键一步。
2. 微通道换热性能深度研究:完成多组非对称翅片换热特性模拟与实验,建立基础数据库;参与热泵微通道结构优化,解决排水难题;同时推动产学研合作项目立项,探索抑霜技术新边界。
3. 技术沉淀与影响力提升:主导发表两篇学术论文,分别刊发于《制冷与空调》与国际期刊Applied Thermal Engineering,提升团队技术能见度;推进分流规律预测模型构建,助力设计标准化。
4. 对外合作项目高效执行:按时完成结霜化霜工况下换热器优化项目月报与结项工作,展现项目管理与执行力。
这一年,不仅有项目落地的成就感,更有方法论的沉淀:从“做实验”到“建模型”,从“解决问题”到“定义问题”,我逐渐学会用系统思维看待技术演进。
展望2026,我将聚焦三大方向:
● 技术深化:建立通用换热预测模型,推动集成分流技术标准化;
● 产品迭代:推进铝制换热器适配与抑霜微通道量产导入;
● 知识沉淀:输出技术综述,闭环项目经验,支撑团队复用。
同时,我也在有意识地提升三项核心能力:跨部门沟通、技术汇报表达与快速学习能力,目标是成为“能讲清楚技术的工程师”。
未来一年,我希望在岗位上持续深耕,争取海外轮岗机会,成长为能独立指导项目、具备国际视野的技术骨干,向更高职级发起挑战。
三年,是节点,更是起点。感谢团队的支持,也感谢一直没放弃的自己。这顿年饭,敬过去的努力,也敬未来的奔赴。