职场中一定要有个性!只要没有高于能力,个性就是最大的优势!此外,职场沟通的目的是「解决问题」,而不是「让人舒服」
每次看到这些“过分礼貌”的职场人:别人的一句话要解读半天;自己一句话要纠结说不说?如何说?什么时候说?
我都哀其不幸怒其不争地想,内耗死你算了!
任何场景下,“混得好”的第一个要素就是有自信,世界上所有的组织架构其实都是草台班子,一本专业书嚼个三四遍也可以对外称专家了。不自信别人哪敢把活交给你?
其次,职场中不要过度共情,守好自己的立场,合理追求自己的利益是最重要的!太多人败在“感情用事”上,例如从一个员工升职为领导后,总想着要体贴下属,打好关系,结果往往是两边都不讨好。立场不同,承担责任与分析视角必然不一样。是打工人就好好执行,是管理就做好沟通,当立场变了以后,也要及时调整!两头摇摆不定,吃亏的就是自己了