理是这个理没错，不过这举得什么大笨蛋例子，找化妆师的是甲方，乙方(化妆师)根据不同需求选择不同方案，这才是最正确的。作为老板，最简单的办法就是花高薪聘请所谓的“一流的人”，选择所谓的“二流”、“三流”主要是因为付不起高薪或没必要，付不起高薪大谈理想主义，暗示员工工资不高是因为不够优秀，说白了就是给克扣工资找借口。

台州特色姜汤面，可惜吃不惯

重庆龙头寺公园，晨练夜跑绝佳去处。

再来重庆，开启逛吃模式😃

不知不觉已经毕业五年了，回想近五年工作经历，没犯过严重错误，也没有和同事出现过较大争执，不过沟通方面还是偏弱。很庆幸遇到比较好的领导，在公司四年多，从来没有主动要求涨工资，但除了第一年外每次调薪都高于预期，也算是得到了公司的认可。
工作至今有3点比较大的收获:
1.解决问题的方法。在遇到问题后，按照人机物法环依次排查原因，大多数问题都可以解决，少数仍未解决的问题及时将问题及已经使用的处理方法总结后邮件给同事领导，共同讨论解决方案。
2.不会与更低层次的人发生无意义的争吵。大学那会经常闲来无事，遇到占理的事情得理不饶人，也算是半个杠精，以至于工作之初也走过一些弯路，现在想想完全没必要逞一时口头之快。遇到杠精让他说去，默默屏蔽，现在人普遍生活压力大，难免把气撒到陌生人身上，再说，我也不是他父母，也没有义务去教育他，反正恶人自由恶人治，注意保护好自己就好。
3.不饮酒。估计这点在社会上对99.99%的人都不适用，记得上次喝酒还是小学，和父母参加婚宴，将红酒当饮料喝，不过量很少也没有喝醉。初中发生了一件事，导致我发誓不喝酒，在学生时代还好，不喝酒对社交影响很小，但工作之初还是蛮难的，因为同事都不相信，还好领导比较开明，也不强迫喝酒，私下里还和我说，以后老板敬酒得找个比较合理的说辞，而在年终老板敬酒时说明因为承诺导致不能喝酒，也得到老板的认可，我也成为了公司里唯一一个烟酒不沾的人。但私下聚餐，不少同事还是会叫上我一起，就算我不饮酒也会敬我。其实不饮酒这件事本身一点都不重要，但在这点上，我丝毫没有妥协，在某种程度上我还是维持本心，也是我在经历较大挫折后的一颗救命稻草。

在苏州算比较冷门的景点了，下午过去的时候人超级少，总共不到30人。景区有山有水，荷花较多，等到花季到了应该很美。

锅贴+馄饨，增重计划提上日程😀

陕十三的黄花面，每次不知道吃啥都会去吃这个,超喜欢里面麻油的味道!😛

今日份午餐

很久没吃新疆菜了，大爱烤包子和羊肉串，上来就加面的大盘鸡是没有灵魂的🐶。

鱼颜诱纸纸上烤鱼，整体味道不错，和绿宝的江边城外差不多，但消费要低一些，不过服务也差了一截。

今日份早餐 可惜没有儿童节特供😂

23号京东下单8+256，当天到货，但由于出差25号才取货。标签显示是5.14产的机器，已翻车，上下屏幕均溢胶，摄像头有磨损，前置有约0.5mm的晃动(不清楚是否是机械结构通病)且有磨损，这么严重的品控异常我都怀疑量产机能不能解决。打电话给附近顺电，店员小姐姐说这批机器问题挺普遍的，建议已到手的朋友最好在退货期限内仔细检查相关问题，外观无异常的最好也检查下有无屏幕漂移的问题。没有入的个人建议别入这批次机器，等量产机。

100出头的套餐，还是挺实惠的。

现在商圈大佬抱团，老罗在公司成立之初就得罪了整个行业。好在当初手机行业还是躺着赚钱的年代，中低端手机技术含量较低，生产工艺容易被复制，也是捞了不少钱。现在浪潮褪去CPU产能吃紧，中低端机基本被各巨头霸占，连OV都开始走性价比，外行想做手机难上加难。恰好苹果这两年疲软，国内手机行业洗牌过后以后的蛋糕该怎么切就得看各位大佬的心情了。

一波旧照，等一位公主一起去。